"FÜHREN IST ÜBERLEBENSSICHERUNG DES UNTERNEHMENS"
(Reinhard K. Sprenger)
A U F B R E C H E N
Gemeinsam definieren wir Ihr gewünschtes Ergebnis, ihr "WOFÜR". Ich sorge dafür, dass jeder Einzelne, sich mit dem Wofür definieren kann und gemeinsam erfolgreich sein will.
Wir entwickeln ein Vertrauensverhältnis zueinander und fördern eine positive Haltung. Dieses positive Mindset lässt Sie nicht nur den Sinn Ihrer Ziele erkennen,
sondern stärkt darüber hinaus auch die Bereitschaft aller Beteiligten, diese Ziele zu erreichen.
A B S I C H E R N
Inspiriert von Ihren Zielen, biete ich Ihnen nicht nur Unterstützung auf Ihrem Weg an, sondern reiche Ihnen besonders in schwierigen Momenten gerne die Hand.
Ich stehe Ihnen jederzeit zur Seite und erarbeite gemeinsam mit Ihnen Lösungen.
Meine Arbeit basiert auf dem Vertrauen in unsere Intuition, Menschlichkeit sowie der Förderung von Eigenverantwortung. Diese Elemente ebnen Ihnen den Weg zu Ihrem Erfolg.
A N K O M M E N
Ihr Ziel wird es sein, Verantwortung zu übernehmen und durch Selbsterkenntnis Ihr volles Potenzial zu entfalten.
Gemeinsam arbeiten wir auf ein klares Ergebnis hin und stellen sicher, dass dieses langfristig und nachhaltig ist.
Wenn Ihr Ziel erreicht ist, feiern wir gemeinsam Ihren Erfolg, setzen die entsprechenden Meilensteine und halten Ausschau nach dem nächsten Gipfel.
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ÜBER MICH...
Mein Name ist Mirko Schickner und ich bin 50 Jahre. Meine berufliche Leidenschaft gilt seit nun mehr als 20 Jahren den Bereichen TRAINING, COACHING und LEADERSHIP.
Diese berufliche Expertise zeigt, dass ganz gleich, ob kleiner Familienbetrieb oder internationaler Großkonzern, die Herausforderungen meiner Kunden stets ähnlich sind und immer eine individuelle Betrachtungsweise erfordern.
„Mir ist es wichtig, nicht nur Wissen zu verteilen,
sondern viel mehr geht es darum,
Menschen, Teams und Organisationen
in ihrer Entwicklung zu begleiten und zu unterstützen".
PHILOSOPHIE
Die gelingende Beziehung - Zu meinen Kunden, meinen Mitmenschen und zu mir selbst.
Ich habe mich entschieden eine besondere Haltung · ein MINDSET zu wählen · welches mich befähigt eine gelingende Beziehung zu meinem Gegenüber aufzubauen · Ihm dienend zur Seite zu stehen · Ich will verstehen, nicht bewerten
Bedingungslos · mit ehrlichem Interesse.
Meine Aufgabe ist es Menschen durch meine Impulse zu stärken, damit sie wachsen können und die Ziele erreichen,
die für sie von besonderer und großer Bedeutung sind. Ich möchte Menschen befähigen, ihre Aufgaben die ihnen das
Leben sowie ihre tägliche Arbeit stellen, zu meistern und sie in ihrem Sinne gut zu lösen.
"Diejenigen, die dienen, werden geliebt und in Erinnerung bleiben,
während diejenigen, die an Macht und Privilegien festhalten, längst vergessen werden." (Justin Welby)
MEINE STÄRKEN
LEADERSHIP
Ich bringe Menschen, Teams und Ihre Organisation dazu, Führung neu zu denken.
- Führung, was ist wichtig
- Führungskultur
- Haltung
- Gelingende Kommunikation
- Bedingungsloses Interesse entwickeln
- Ein starkes "WOFÜR" definieren
TRAINING
Ich unterstütze und helfe beim Training. "Laufen müssen Sie aber selbst"
- Leadership - Training
- Vertriebstraining
- Produkttraining
- Resilienz
COACHING
Ich begleite Menschen, Teams und Organisationen auf dem Weg der Transformation.
- Einzel-Coaching
- Team-Coaching
- C-Level Gespräche
DEVELOPMENT
Ich bringe Ihre Organisation mit modernsten Methoden und Techniken voran.
- Workshops
- Virtuelles Lernen
- Moderation
- Potentialanalysen
- Stärkenanalyse